תגית: מעורבות עובדים

אילו מיומנויות מנהלי משאבי אנוש יכולים ללמוד ממחלקות אחרות כדי להגדיל את מעורבות העובדים.

ג'יוואן ארי בוסתן, מנכ"ל יוג'ימדיה: מבחינה טכנולוגית, וידאו כמדיום תקשורתי הפך לזמין לכולם רק בעשר השנים האחרונות. באירגונים רבים השינוי הזה עוד לא הופנם לגמרי

ג'יוואן ארי בוסתן, מנכ"ל יוג'ימדיה: “סיקור העובדים ועבודתם בווידאו, והפצת הסרט בארגון, מעניקים לעובדים תחושה של נראות, ותחושה שעבודתם משמעותית ומוערכת”

שאלות למדידת מעורבותם של העובדים.

לתרבות הארגונית יש תפקיד משמעותי בחיזוק רמות מעורבות העובדים.

כשמדובר ברווחיות עסקית וצמיחה, מנהיגים עסקיים מתמקדים במעורבות העובדים כמו שמעולם לא התמקדו בעבר.

עסק קטן או חברה גדולה, העובדים מרכיבים את החלק החשוב ביותר בכל ארגון.

הטמעה נכונה, תוך שילוב יעיל של עובדי החברה הנרכשת עם עובדי החברה הרוכשת, הם המפתח הקריטי להצלחה של רכישות ומיזוגים

נוקיה מבססת את היסודות לגיוס עובדי דור העתיד באמצעות פעילות למען הקהילה, ובד בבד מאפשרת בכך לעובדי החברה להטביע חותם ולשמש מנטורים לבני נוער

כיצד לשמור ולהגדיל את מעורבות הנשים בחברה