סקירות
סקירות משאבי אנוש
סקירות משאבי אנוש בפורטל HRus אוצרות מידע רב, חדשני ומעודכן לגבי תוכנות וכלים למשאבי אנוש, חברות השמה וגיוס, ספרות משאבי אנוש וסקירת תורות לניהול ההון האנושי.
סקירות משאבי אנוש מהוות שירות חיוני עבור מנהלי משאבי אנוש בכל הדרגים. בין אם מדובר במנהל זוטר האמון על מעט עובדים יחסית (ובפרט אם מדובר על מנהל עם ניסיון מועט) ובין אם מדובר במנהל בכיר, שהיקף אחריותו נרחב יותר ומכיל מספר רב של עובדים ומנהלים הכפופים לו.
מעבר למתאר עבודתו הבסיסית של מנהל משאבי האנוש, עומדים בפניו אתגרים רבים כתוצאה מגורמים שונים כגון: התרחבות/ קיצוצים בארגון, מדיניות הארגון, עדכונים בחוקי מדינה וכו'. כל גורם הנ"ל משפיע על היקף האחריות של מנהל משאבי האנוש, על כן סקירות משאבי אנוש נותנות מענה זמין ורציף עבור אוכלוסיית המנהלים השואפים להשכיל תמידית ולהקפיד במתן תשומת לב לשינויים וחידושים הצצים בעולם ההון האנושי.
על מנהל משאבי האנוש להיות מעודכן - בכל החידושים בענף, בכל פעילות של ספקי שירותים למשאבי אנוש ובכל עדכוני החקיקה בתחום דיני עבודה, שכר והטבות, רווחה וכד'.
יום "למי-דע" של HRT – פתרונות הדרכה
סקר חיצוני לקבלת תמונת מצב על העובדים
מבחנים קוגניטיביים כחלק מהליך הגיוס
מדיניות HR קבילה בבית דין לעבודה
קוד ההתנהגות האתית של המנהל המעודכן
איגוד התעשייה הקיבוצית השיק תכנית עתודה ניהולית להכשרת מנכ"לים
גיוס עובדים בלינקדאין – Linkedin
ספר חדש: "מהגרי עבודה בישראל – הרצוי והמצוי"
"ניהול נכון של ההון האנושי – יביא תשואה לארגון"
כ-200 מנהלי משאבי אנוש, מנהלי כספים, חשבים ומנמ”רים, השתתפו בכנס ללקוחות מערכת ניהול זמן ונוכחות עובדים TimeKeeper SQL - שערכה חברת סינריון בכפר המכביה