היי קפיטל מגייסת עבור חברת ביטוח בפתח תקווה מנהל/ת הדרכות וגם מפתח/ת הדרכה. ההעסקה היא באמצעות אאוטסורסינג, כשחברת היי קפיטל תהיה המעסיקה הישירה של העובד/ת.
משרת מנהל/ת הדרכות כוללת תכנון תוכנית הדרכה בהתאם לתהליכי איתור ומיפוי צרכים.
התפקיד כולל:
- מעקב ובקרה אחר פעילויות ההדרכה
- ניהול לוגיסטיקת ההדרכות, כגון רישום לומדים, לוחות זמנים, איתור ספקים, הצעות מחיר, הכנת ציוד ועוד.
- ליווי ההדרכות בפועל ווידוא תקינותן
- ניהול העבודה והמשימות של רכזת תפעול.
דרישות התפקיד:
- תואר ראשון – חובה.
- שליטה מלאה בכל תוכנות האופיס ושליטה מלאה באינטרנט- חובה.
- ניסיון בעבודה בתחום הביטוח והפיננסים- יתרון.
- ניסיון בפיתוח הדרכה- יתרון.
- רישיון נהיגה חובה – התפקיד דורש ניידות.
להצלחה בתפקיד נדרשות התכונות הבאות: יחסי אנוש טובים, שירותיות, כושר תכנון וארגון, עצמאות ויכולת עבודה בצוות.
דרוש/ה גם: מפתח/ת הדרכה
היי קפיטל מחפשת גם מפתח/ת הדרכה לפיתוח הדרכות מקצועיות.
תיאור התפקיד:
- איתור צרכים ותחקור מומחי תוכן.
- פיתוח מגוון תוצרי למידה.
- עיצוב והפקת מצגות הדרכה.
דרישות התפקיד:
- 2-3 שנות ניסיון בפיתוח הדרכה בארגון – חובה.
- •ניסיון בפיתוח מגוון תוצרי למידה: מצגות, מערכי שיעור, תרגולים, סימולציות, משחקי למידה, תחקירים.
- •ניסיון בעיצוב מצגות ב POWER POINT 2010 – חובה.
התכונות הנדרשות להצלחה בתפקיד הן קליטה מהירה, יכולות לימוד עצמאיות, אסרטיביות, יצירתיות, יחסי אנוש טובים.
היי קפיטל הינה חברה המספקת שירותי ניהול משאבי אנוש, פיתוח וייעוץ, מבוססי ידע וטכנולוגיה, ומציעה שירותי אאוטסורסינג בתחומי המחשבים ומשאבי האנוש. מדובר בחברת בת של חברת הביטוח מגדל, והיא מציעה שירותים באבחון וגיוס עובדים, טכנולוגיות גיוס, הדרכה ולמידה, יעוץ ופיתוח ארגוני ורווחת עובדים ואיכות חיים. חברת Bwell הנה שותפה עסקית של החברה, וחברת Talent System הנה חברה בת, המפתחת מערכות תוכנה.
קורות חיים יש לשלוח למייל: Hicapital_hrus@talent-sys.com לשולחים קורות חיים למשרת מנהל/ת הדרכה: יש לציין עבור משרה מס' 304. לשולחים למשרת מפתח/ת הדרכה: יש לציין עבור משרה מס' 301.
