איך יכולה הבינה המלאכותית להגביר את יעילות עבודת מנהל משאבי האנוש בנושאי גיוס עובדים, קיצור תהליכים, מיון יעיל של מועמדים, איתור עובדים לקידום והכשרה ועוד
