לאגף משאבי אנוש במנורה מבטחים דרוש רכז למידה וטכנולוגיות למשרה זמנית למשך שנה.
המחלקה עוסקת בניהול תהליכי למידה והדרכה מקצה לקצה, משלב האבחון ועד לשלב הטמעת הפתרון ובחינת האפקטיביות. רכז הלמידה יהיה אחראי על ניהול פרויקטי למידה מול האגפים בארגון: אבחון ומיפויי הצרכים, פיתוח תוכניות למידה, הכשרות ומארזי הדרכה, ליווי פרויקטים מתחילתם ועד סופם, הטמעתם ומעקב אחר יישומם בשטח. העבודה הינה בתל אביב מול מנהלים בכירים בארגון וספקים מחוץ לארגון.
תואר ראשון חובה, ניסיון בייעוץ ופיתוח תהליכי למידה חובה, שליטה גבוהה ב-ofiice, ניסיון בפיתוח הדרכה בכלים מתקדמים כדוגמת סטוריליין, פרזי וכד', יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים, יכולת עבודה בצוות, אוריינטציה טכנולוגית, עמידה בלחץ וריבוי משימות, ראייה מערכתית ואחריות אישית.
מנורה מבטחים הינה אחת מחמש קבוצות הביטוח והפיננסיים הגדולות בישראל. הקבוצה עוסקת, באמצעות חברות בנות בשליטתה, בכל ענפי ביטוח החיים והחיסכון ארוך הטווח, ביטוח כללי וביטוח בריאות. בנוסף עוסקת הקבוצה, בפעילות בתחום שוק ההון והפיננסים, ובכלל זה ניהול קרנות נאמנות, ניהול תיקי השקעות ופעילות חיתום. לחברה גם פעילויות נוספות, כגון השקעות בנדל"ן בחו"ל באמצעות חברות נוספות בשליטתה.
* הפנייה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
