דרושים במשאבי אנוש לתוכניות חברתיות

דרושים במשאבי אנוש לתוכניות חברתיות

עבודת משאבי אנוש בתכניות חברתיות יכולה להיות גם מתגמלת לנפש וגם להיות מקפצה מקצועית לאנשי משאבי אנוש בתחילת דרכם. להלן לדוגמה 3 משרות דרושים משאבי אנוש בתחום.

שיתוף
3 משרות משאבי אנוש

מנהלי משאבי אנוש והעוסקים בתחום שוכחים לעיתים כי יש ישנן עבודות רבות הפתוחות בפניהם מחוץ למחלקות משאבי האנוש של ארגונים. תוכניות מקצועיות, מרכזי תעסוקה, ותוכניות התנדבותיות / חברתיות – מחפשים תמיד עובדים מתחום משאבי האנוש להכשרה, שיבוץ/עזרה במציאת עבודה, ליווי וייעוץ של נתמכים/"לקוחות".

לפיכך מדובר לא רק בעבודה אשר מספקת ומתגמלת מבחינת הנפש אלא אופציה תעסוקתית אשר יכולה לתרום להתפתחות המקצועית של איש משאבי האנוש, במיוחד בתחילת דרכו – וזאת בגלל שעבודות מסוג זה כוללות קשר ישיר עם מעסיקים רבים ומחלקות משאבי אנוש של ארגונים שונים (כספק), ולפיכך תפקידים אלו יכולים לספק מקפצה לתפקיד הבא.

להלן מספר דוגמאות של משרות דרושים  במשאבי אנוש לתוכניות חברתיות שפורסמו בימים האחרונים:

להפעלת תכנית "אמצע הדרך" דרוש/ה רכז/ת תכנית ואחראי/ת קשרי מעסיקים

תכנית "אמצע הדרך" הינה תכנית תעסוקת מבוגרים בפיתוח ג'וינט ישראל אשל ותבת המופעלת ע"י מרכז התעסוקה העירוני תל אביב – יפו. התפקיד כולל אחריות על יצירת שותפויות, פנימיות וחיצוניות, בתחומים הבאים:

  • פיתוח שותפויות עם המגזר העסקי במטרה להגביר את שילובם של מבוגרים בשוק העבודה.
  • הוצאה לפועל של תכנית שינוי עמדות ביחס להעסקתם של מבוגרים בקרב מעסיקים.
  • ריכוז פעילות המרכז בתל אביב – יפו מול מנהל/ת התכנית הארצית, מנהל המרכז והפונקציות השונות בו.

דרישות תפקיד רכז/ת תכנית ואחראי/ת קשרי מעסיקים:

  • תואר ראשון – חובה (יתרון למדעי החברה, שיווק, תעשייה וניהול)
  • ניסיון של שנתיים לפחות בתחומים הבאים: פיתוח ההון האנושי, ניהול משאבי אנוש, השמות ותעסוקה
  • ניסיון ביצירה והנעה של שותפויות עם גורמים שונים
  • ניסיון בניהול פרויקטים ובעבודה מערכתית
  • יכולת עבודה עצמאית, יוזמה, ניהול ותכנון
  • שליטה במערכות ממוחשבות
  • ניידות גבוהה וגמישות בשעות עבודה

פרטים נוספים על התפקיד:

העסקה הינה באמצעות חברת מוסדות חינוך תרבות ושיקום שכונות בתל-אביב יפו, מקום העבודה: תל אביב, היקף משרה: 100% משרה, תאריך אחרון למשלוח קורות חיים: 27/11/2015 – רק פניות מתאימות תענינה. קורות חיים יש לשלוח לכתובת: Emtzahaderech@gmail.com עבור משרה מס' 2006.

לתוכנית אפיקים של מחלקת הרווחה, עיריית הרצליה: דרוש/ה רכז/ת תעסוקה

לעבודה בקידום צעירים בסיכון ( גילאי 18-25) לתעסוקה איכותית דרוש/ה רכז/ת תעסוקה לאיתור וייצוג צעירים, איגום גופים בהיבט התעסוקתי, השמה וליווי פרטני/קבוצתי בבחירת קריירה ו/או הכשרה מקצועית והשמה בתעסוקה. התפקיד כולל: הדרכה והנחיה, חניכה וליווי, ייעוץ וריכוז.

דרישות תפקיד רכז/ת תעסוקה:

  • תואר ראשון במדעי החברה/ התנהגות/ משאבי אנוש
  • ניסיון בתחום התעסוקה
  • ניסיון בעבודה עם צעירים

פרטים נוספים על התפקיד:

משרה: 50% ( בוקר אחד ו2-3 אחה״צ/ערב) – יום חמישי חובה! באזורי השרון והמשולש.

קורות חיים יש לשלוח לכתובת: Cindy@herzliya.muni.il עבור סינדי עזר.

דרוש/ה מתאמ/ת משאבי אנוש לארגון הבינלאומי ulpanor

לארגון ulpanor, ארגון בינלאומי הפועל בתחום הזהות והשפה הישראלית, דרוש/ה מתאמ/ת משאבי אנוש, למשרה חלקית: 3 ימים בשבוע בין השעות 16:00-20:00. (המשרה מתאימה גם לסטודנטים/ות!)

התפקיד כולל סיוע בתהליכי הגיוס והפצת מודעות דרושים בערוצי המדיה השונים, סינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפונים מעמיקים מול מועמדים, וטיפול אדמיניסטרטיבי בכל מחזור חיי העובד בארגון. מקום העבודה – ירושלים.

דרישות תפקיד מתאמ/ת משאבי אנוש:
מוכוונות לעולם משאבי אנוש מניסיון קודם או מלימודים רלוונטיים, נכונות ללמידה והשקעה, בעל/ת מוטיבציה ומוסר עבודה גבוה, בעל/ת כישורי סדר וארגון.

מייל לשליחת קורות חיים: lusiat@ulpanor.org , עבור לוסיה.

כנס משאבי אנוש במגזר הציבורי

כנס פיתוח ארגוני

כנס AI למשאבי אנוש

כנס דיני עבודה

אין תגובות

השאר תגובה