דרוש/ה מנהל/ת תחום משאבי אנוש ושכר

דרוש/ה מנהל/ת תחום משאבי אנוש ושכר

המגייסת: הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים. התפקיד כולל טיפול בנוכחות עובדים, ריכוז נתוני שכר וסיוע בגיוס עובדים

שיתוף
הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים

הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים

הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים מחפשת מנהל/ת תחום משאבי אנוש ושכר, בכפיפות למנהלת אגף משאבי אנוש והדרכה. מיקום המשרה: ירושלים.
התפקיד כולל:

• ריכוז, בקרה וטיפול בנתוני נוכחות העובדים, כולל אחריות על קבלת אישורי מנהלים בהתאם לנוהלי הרשות.

• אחריות על שכר העובדים: הזנת נתונים, ריכוז נתונים לתשלומים, ריכוז מסמכי שכר והעברתם ללשכת השירות.

• מענה לפניות עובדים ומנהלים בנושא שכר.

• סיוע למנהל משאבי אנוש בגיוס כוח אדם לרשות: הכנת מכרזי כוח אדם, מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות מועמדים.

• ריכוז פעילות רווחה בארגון: ארגון פעילויות העשרה, הודעות ימי הולדת ואירועים בחיי העובד, רכישת מתנות לעובדים, תווי שי וכדומה.

• אחריות על מסמכי סיום העסקה, ניהול קשר שוטף מול ההסדרים הפנסיוניים, תוך ניהול קשר שוטף עם מנהל ההסדרים של הרשות.

• אחריות על טפסי משאבי אנוש מנהליים – מסמכי עובדים כגון טפסי 101, אישורי העסקה וכדומה, התנהלות מול המוסד לביטוח לאומי בנושא תביעות עובדים.

דרישות:

• תואר אקדמי (B.A) במדעי החברה או מנהל עסקים או הנדסת תעשיה וניהול. תואר שני יהווה יתרון.

• ניסיון של שלוש שנות עבודה בתחום משאבי אנוש/ פיתוח ארגוני/ הדרכה. ניסיון בשירות הציבורי יהווה יתרון.

• ניסיון בעבודה מול קופות גמל ופנסיה.

• ידע בתחום חשבות שכר ובקיאות בתחום דיני עבודה בישראל.

• ידע בהוראות התקשי"ר והוראות רלוונטיות אחרות (כגון הוראות הממונה על השכר, הוראות חשכ"ל ועוד.

• שליטה מלאה בתוכנות האופיס, ובעיקר בתוכנות אקסל ותוכנות דיווח נוכחות ושכר עובדים.

• יכולת לנהל ראיון עם מועמדים ויכולת לבצע הערכת עובדים.

• יכולת ניסוח מצוינת בעברית, בכתב ובעל פה.

• יחסי אנוש מצוינים.

מועמדים/ות מתאימים/ות העונים/ות על הדרישות מוזמנים/ות להגיש קורות חיים במייל: jobs@rsa.org.il

ניתן להגיש מועמדות עד לתאריך 6/7/14 בשעה 16:00.

סדנת עולם העבודה החדש

אין תגובות

השאר תגובה