כח אדם
כח אדם
כח אדם הנו המשאב האנושי בארגון, על כן הוא מכליל בו את ספקטרום האחריות המוטלת על מנהל/ת משאבי האנוש.
בארגונים קטנים יחסית, מנהל/ת משאבי אנוש יחיד יהיה אמון/ה על כח האדם מבחינות כגון: ניהול, גיוס, הדרכה, רווחה, מיקור חוץ ועוד.
בארגונים גדולים לעומת זו, עבור כל אפיק בתחום כח האדם ידרש מנהל האמון עליו כחלק ממחלקה המתמודדת ספציפית עם אותו התחום: מנהל גיוס, מנהל הדרכה, ומנהל רווחה וכו'.
ניהול נכון של כח אדם
ניהול נכון של כוח אדם מבטיח שמירת האינטרסים של הארגון, תוך טיפול מנדטורי בהון האנושי כמוכתב בחוקי המדינה.
פורטל HRus סוקר ומפרסם אינפורמציה שימושית ומעשירה על כל אפיקי תחום כח האדם באופן המוכוון לעיניו של מנהל משאבי האנוש.
המטרה הנה לספק תוכן למנהל, שיסייע לו להצליח בתפקידו ושיוסיף להשכלתו בניהול כח-האדם בארגונו.
מאמרים מקצועיים בתחום כח אדם:
"את הלקוח מעניין כמה המועמד מצטיין. פחות כמה הוא נחמד"
דרור קעטבי, בעלים ומנכ"ל של חברת ההשמה קישורים IESF, שובר מספר מוסכמות ויציג אותן בכנס הגיוס השנתי. יהיה מעניין
מגייס, מועמד: הזדמנות לפניך!
רז מצנע, סמנכ"ל שיווק ותוכן באולג'ובס ירצה בכנס הגיוס השנתי על פניה למועמדים "רדומים", כאלה שמעוניינים בעבודה חדשה אך לא מעיזים
עדכון: כנס הגיוס השנתי הורחב!
כנס הגיוס השנתי 2013, המתוכנן ל-29.1 הוארך. נוספו לו 4 הרצאות (אחת מהן - הרצאת מליאה) וכן תרגיל מעשי בנושא גיוס עובדים ומיתוג הארגון. ההרשמה בעיצומה, אל תחמיצו!
"פלאפון היא מותג טוב, אך זה לא אומר שקל לגייס עובדים"
כך אומרת יונית לנדוי, מנהלת מח' גיוס וניוד בפלאפון, שתרצה בכנס הגיוס השנתי יחד עם שלומית בן דוד על ניהול תהליכי גיוס תוך הסתכלות עסקית
הטובות לגיוס: קורס רכזות גיוס יוצא לדרך
מנכ"לית CPS ומנהלת השיווק של ORS מספרות ל-HRus מדוע החליטו להיות שותפות עסקיות של תוכנית קורס הרכזות שיפתח בסוף פברואר
שימור עובדים כחלק מתהליך הגיוס
בכנס הגיוס השנתי ירצה ד"ר גדי רביד, סגן דיקאן בית הספר למנהל עסקים במכללה האקדמית נתניה, על אחריות מחלקת הגיוס על שימור העובד החדש
הדרך לקיצור תהליך החניכה לתפקיד
כלכלן פרקטי מציעה קורס מעשי בתחומי הכלכלה המועבר ע"י מיטב מומחים במשק, שיקצר לארגון זמן ועלויות יקרות של הדרכה וחניכה לתפקיד
"מחלקת הגיוס היא כבר מזמן לא מכולת. את לא מספקת עובדים וזהו"
כך אומרת שלומית בן דוד, עד לאחרונה מנהלת תחום יעוץ ושירותים בחברת הייעוץ HRD שתרצה בכנס הגיוס השנתי. "נדרשת שותפות עסקית, נדרשת פרואקטיביות". יהיה מעניין
כמה זה עולה לנו? כך תבנו את תקציב הגיוס
אתי רייכנשטיין, מנהלת גיוס בחברת ריטליקס, שתרצה בכנס הגיוס השנתי על כלים פרקטיים לבניית תקציב הגיוס ומדידת מקורותיו
העסקת עובד זר – על חשבון העובד הישראלי?
ארגון שחקני הכדורסל והסתדרות המעו"ף עותר לבג"ץ נגד משרד הפנים, על שהוא מאשר להביא שחקנים זרים ובכך פוגע בעובדים המקומיים