חדשות העמותה הישראלית למשאבי אנוש

העמותה הישראלית למשאבי אנוש הוקמה במטרה לקדם את מקצוע משאבי האנוש והעוסקים בו. העמותה מורכבת ממאות חברים וממאות ארגונים ברחבי הארץ. המצע העיקרי שלה הנו קידום מקצוענות התחום בישראל על-בסיס התעדכנות בידע מקצועי.

ישנה מועצה ציבורית (אותה מרכיבים מנכ"לי החברות המובילות במשק, אנשי אקדמיה ומובילי משאבי אנוש) המלווה את העמותה.

העמותה מקדמת את העוסקים בתחום משאבי האנוש, תורמת לשיפור השירות ומקצועיות התחום בחברות השונות ופועלת לממש את פונקציית משאבי האנוש כשותף עסקי ואסטרטגי במשק הישראלי.

פעילות העמותה הישראלית למשאבי אנוש:

למידה והתפתחות מקצועית:

1. עריכת מפגשים תקופתיים ייעודיים בהתאם לצרכים ובעיות המועלים על-ידי חברי העמותה.
2. העמותה יוצרת סינרגיה בין מנהלי משאבי אנוש מתחילים לבין מנהלים ותיקים לטובת חניכה וליווי מקצועי ואישי.

מעורבות ציבורית של העמותה הישראלית למשאבי אנוש:

1. העמותה פועלת להשפיע על חקיקה ותקינה בארץ ובחו"ל בתחום ניהול משאבי האנוש.
2. העמותה פועלת להשפיע על תכני משרד החינוך בכל הקשור לתוכניות לימודים לתיכונים בתחום משאבי האנוש.

הוקרה מקצועית:

העמותה מזהה ארגונים הבולטים בתרומתם לתחום משאבי האנוש ודואגת לעודד אותם באמצעות מתן הוקרה מקצועית.

פעילויות העמותה זוכות להצלחה רבה, תודות למספר לא מבוטל של מנהלי משאבי אנוש וסמנכ"לים הפעילים בעמותה ועובדים לקדם את מטרותיה בהתנדבות.

מובילי העמותה הישראלית למשאבי אנוש: פרופ' אילן משולם, יו"ר העמותה, ודר' שלומית קמינקא, מנכ"ל העמותה.

נושאים הקשורים לעמותה: