כתבת HRus
עובדת גוגל חשפה פערי שכר ונענשה!
מהנדסת בגוגל חשפה פערי שכר בין גברים לנשים ובין בני מיעוטים בחברה שנחשבת למעסיקה הטובה ביותר בעולם. הנהלת גוגל לא הגיבה לטענה
גבר, בוא לעבוד איתנו. יהיה לך טוב
מה ההבדל בין גברים לנשים בהיבט של הנעת עובדים אל מול מטרות ויעדים? החוקרים גילו הבדל משמעותי בין שני המינים
העובדים הצעירים לא צריכים מכונת קפה מגניבה
סקר עובדים חדש מראה לנו מה העובדים הצעירים, בני דור המילניום רוצים, ובשביל מה הם מוכנים לעבוד קשה יותר לאורך זמן.
עשה-ואל-תעשה כדי להיות מנהל טוב יותר
איך הופכים להיות מנהלים טובים יותר בעידן שבו ניהול הוא הגורם שמשפיע על הצלחת הארגון בשורה התחתונה?
חוויית מועמד ותדמית ארגון שוות יותר משכר
שכר הוא לא הגורם היחיד שמניע מועמד להצטרף אליכם. על פי סקר חדש, גם אם תציעו למועמד 5% פחות מהשכר המבוקש הוא יקבל את הצעתכם בתנאי...
לא באנו לעבודה כדי ליהנות?
מה אנשים אוהבים לעשות? תתפלאו, בין רשימת הדברים האהובים נמצאת גם עבודה. המאמר שלפניכם מציג את 10 המשרות האהובות ביותר בעולם
כך תמנעו מריאיון עבודה לגלוש למוזרות
איך מונעים מריאיון עבודה להפוך להיות מוזר? איך מתקנים את הנזק שנוצר כשריאיון כבר הפך להיות הזוי? המאמר הבא מציע טיפים
ההמונים לטייס
על פי דוח חברת בואינג, שני העשורים הבאים צפויים לייצר 558,000 משרות חדשות לטייסים וזאת בעקבות עלייה בדרישת האוכלוסיה העולמית לשירותי תעופה
הערכות עובדים – אלו הטעויות שלכם וכך תתקנו אותן
מדוע העובדים שונאים הערכות עובדים? מדוע המנהלים כל כך מתקשים להגיע לתוצאות הרצויות? איך אפשר להקל על כולם את התהליך?
המועמדים שלכם חברתיים יותר מכפי שאתם מתארים לעצמכם
סקר חדש שופך אור על מגמת הגיוס ברשתות החברתיות בהיבט של העדפות והרגלים של מחפשי העבודה בימינו