במקביל לאיומי הוועד בשביתות בסוף השבוע החולף, עובדי נמל אשדוד שהגישו הצעות ייעול לשיפור העבודה בנמל זכו בפרסים כספיים ובסופי שבוע בבתי מלון.
באירוע עובדים צנוע שקיימה חברת נמל אשדוד (ונערך מעת לעת באופן מסורתי), נחשפו ההצעות הזוכות, אלו שהוטמעו בהנהלת הנמל בתהליכים מערכתיים ותרמו להעלאת תפוקות, כמו גם לשיפור השירות ללקוחות.
בסך הכל חולקו פרסים עבור 14 הצעות ייעול שהוגשו על-ידי 25 עובדים. ההצעות הבולטות עסקו בתחומי שיפור ציוד תפעולי, המאפשר שימוש בטוח ויעיל יותר, תוכנות ושימוש באמצעים טכנולוגיים לשיפור ולייעול תהליכי עבודה ובקרה והצעות לשיפור השירות הפנים והחוץ ארגוני.
כל זאת כאמור על רקע הדיווחים בדבר דרישתם של הוועדים בנמלי אשדוד וחיפה להשבית את נמלי הים או לכל הפחות לנקוט בעיצומים, בעקבות מחלוקות בינם לבין רשות החברות הממשלתיות ומשרד האוצר.
מקורבים להנהלת הנמלים מסרו כי "לא ברור מדוע דווקא כעת החלו להישמע קולות נפץ מכיוון הוועדים, ובכל מקרה אין זה הזמן לטלטל את הנמלים עם שביתות. באוצר אומרים כי מתנהלים עם הוועדים וההסתדרות מגעים לגבי כל הסוגיות הנוגעות לתנאי ההעסקה בנמלים".
ממשרד האוצר נמסר: "תוקפם של הסכמי השכר לא פג, ובנוגע לסוגיות האחרות מתנהלים דיונים".
