יחסי עבודה טובים זה הפרמטר החשוב ביותר למועמדים

יחסי עבודה טובים זה הפרמטר החשוב ביותר למועמדים

סקר חדש מראה ש-67% מקרב המועמדים רוצים לעבוד במקום עם יחסי אנוש טובים. מה עוד חשוב להם?

שיתוף
סקר עובדים

סקר חדש שבוצע על ידי חברת Manpower ארה"ב, ובו השתתפו למעללה מ-1000 מחפשי עבודה, מלמד אותנו שאולי אנחנו בעידן טכנולוגי אבל מה שהכי חשוב זה אנשים ויחסים. אם לדייק מעט יותר, יחסי אנוש טובים ומערכות יחסים טובות בין העובדים ובין מנהלים לעובדים – זה מה שהכי חשוב למחפשי העבודה בימינו. תתפלאו לגלות אבל שני דברים שמאוד חשובים לעובדים ורובנו לא חשבנו עליהם הם: קפה ועציצים. מי האמין שמועמדים בכלל חושבים על קפה וצמחיה כשהם בוחנים מקום עבודה פוטנציאלי??

מהסקר שלפנינו עולה כי הפרמטרים החשובים ביותר למחפשי העבודה כיום הם:

  • 67% יחסי אנוש ויחסים טובים בין עמיתים ובין עובדים למנהלים.
  • 50% שעות עבודה גמישות.
  • 42% חברויות עם אנשים בארגון במסגרת שעות העבודה ומחוץ לשעות העבודה.
  • 33% משקאות חינם. כן כן, העובדים רוצים מקום עבודה שבו הם לא צריכים לשלם על: מים, מיצים וקפה.
  • 33% עבודת צוות.
  • 32% אווירה מקצועית במשרד / סביבת עבודה מקצועית.
  • 31% ביטוחי בריאות והטבות בריאות המראות לעובד כי למעסיקה אכפת מהבריאות ואיכות החיים של העובד.
  • 28% קפה איכותי. העובדים רוצים להגיע למקום שבו מציעים קפה משובח ו/או מכונות קפה איכותיות.
  • 27% צמחיה / עציצים. העובדים מרגישים טוב יותר כשהם מגיעים לעבודה ויש מסביבם (במשרד או בחצר) צמחיה.
  • 25% ריהוט ארגונומי ידידותי למשתמש. לעובדים חשוב לבלות את מרבית שעות הערות במשרד שמציע ריהוט מתקדם, איכותי ונוח.

כנס משאבי אנוש במגזר הציבורי

כנס פיתוח ארגוני

כנס AI למשאבי אנוש

כנס דיני עבודה

תגובה 1

  1. המאמר הזה מאוד עזר לי לעבודת מחקר
    תודה רבה!!

השאר תגובה